Lors de la séance parlementaire de ce mardi 13 mai, le député Kushal Lobine, premier membre élu de La Caverne et Phoenix, a interrogé le ministre des Services financiers et de la Planification économique sur les dépenses mensuelles de Maurice Stratégie, notamment en matière de salaires et d’avantages, ainsi que sur le profil du directeur exécutif de cet organisme.

En l’absence de la ministre concernée, c’est le ministre du Travail, Reza Uteem, qui a répondu à la question au nom de sa collègue. Il a indiqué que Maurice Stratégie compte actuellement 26 employés, après le départ de deux préposés les 25 avril et 2 mai derniers. La dépense mensuelle liée aux salaires et autres avantages pour le personnel, au mois d’avril 2025, s’élève à Rs 2 576 314.

Il a également précisé qu’aucun consultant externe n’a été engagé par Maurice Stratégie jusqu’ici.

S’agissant du directeur exécutif, celui-ci est titulaire d’un BSc (Hons) en Économie et Finance de l’Université de Maurice et d’un MSc en Économie et Développement de l’Université de Nottingham, au Royaume-Uni. Il a été recruté sur une base contractuelle de trois ans à compter du 9 septembre 2024. Sa rémunération mensuelle s’élève à Rs 312 000, à laquelle s’ajoutent  : une allocation voiture de Rs 20 000, une allocation déplacement de Rs 20 000 et une allocation téléphone de Rs 2 000.

Interpellé sur la pertinence de maintenir en activité Maurice Stratégie, compte tenu du peu de visibilité sur ses productions, Reza Uteem a rappelé qu’en tant que ministre suppléant, il ne lui revenait pas de statuer sur la viabilité de l’organisme. Toutefois, il a affirmé avoir été informé que 17 rapports et études ont été soumis par Maurice Stratégie depuis sa création.