Le Passage Benefit Scheme, intégré aux conditions de service des fonctionnaires, a été instauré à l’époque coloniale afin de faciliter les déplacements des expatriés. Au fil du temps, ce mécanisme a évolué et s’applique désormais à l’ensemble des fonctionnaires employés à titre permanent et pensionnable, avec une utilisation étendue au-delà des seuls frais de voyage.

Toutefois, des modifications ont été apportées au Passage Benefit dans le dernier rapport du Pay Research Bureau (PRB). À ce sujet, le président de la Ministry of Health Employees Union, Amarjeet Seetohul, a indiqué que de nombreux fonctionnaires avaient recours à ce dispositif, rappelant qu’il était auparavant possible d’en encaisser jusqu’à 90 %. La nouvelle limite fixée à 50 %, selon lui, risque d’avoir des répercussions sur les projets personnels de nombreux fonctionnaires.