La Banque de Maurice (BoM) a confirmé ce jeudi 4 septembre, à l’issue d’une réunion au ministère du Travail, qu’elle ne lèvera pas l’interdiction imposée à son analyste, Chidanand Rughoobar, malgré la demande explicite du ministre de le réintégrer.

Le 25 août dernier, la BoM avait publié un communiqué officialisant la suspension de Chidanand Rughoobar, arrêté le 13 juillet sous une charge provisoire de “rogue and vagabond”, après avoir, selon la police, tenu des propos obscènes dans un lieu public. L’affaire est désormais portée devant les tribunaux.

Le 29 août, la Banque avait rappelé à son employé certaines clauses essentielles de son contrat, insistant sur le devoir de préserver sa réputation, d’adopter une conduite exemplaire et de faire preuve de civilité et de respect envers le public.

Malgré les sollicitations du ministre Reza Uteem et le dépôt par Chidanand Rughoobar d’un courrier de “show cause” le 2 septembre, la direction de la Banque a indiqué avoir « après mûre réflexion » décidé de maintenir la suspension.

La BoM justifie sa décision par plusieurs éléments :

• La charge provisoire constitue une infraction grave passible d’arrestation.
• Si les faits sont établis, ils violeraient directement les règles de conduite de la Banque.
• Les fonctions d’analyste de Rughoobar, impliquant inspections et contacts directs avec les institutions financières et le public, exigent une intégrité irréprochable.
• Des précédents existent où des employés poursuivis pour des faits jugés préjudiciables à la réputation de l’institution ont été suspendus.

La Banque a également pointé des incohérences dans la défense de l’analyste, qui affirme avoir saisi l’Independent Police Complaints Commission et la Human Rights Commission, alors qu’aucune mention n’avait été faite de ces démarches devant les magistrats ou dans ses correspondances antérieures avec la BoM.

Tout en maintenant sa position, la Banque de Maurice a invité Chidanand Rughoobar, par le biais de son avocat, à accélérer ses démarches judiciaires afin qu’une décision rapide puisse être rendue. « Une conclusion rapide de cette affaire est dans l’intérêt de toutes les parties », a conclu la BoM.https://www.bom.mu/media/media-releases/statement-ministry-labour-and-industrial-relations-4-september-2025